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在泰国工作工资税费假期制度介绍

来源：亚洲购房网作者：亚洲购房网时间：2017/11/27

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　　在泰国签订工作合同之前，您应该要求英文翻译。在许多情况下，如果您不同意这些条款和条件，您甚至可以谈判一些条款和条件。

　　工作环境

　　您的合同应包含确切的开始和终止日期，您的职责，工作地点，报酬，正常工作时间和假期条件。

　　在泰国的工资

　　你的薪水取决于你正在从事的工作，以及公司是否向你支付本地或外籍工资。例如，外籍教师在国际学校的平均工资约为每月7万泰铢（2009年），约为2,100美元。

　　在泰国的工作时间

　　正常的工作时间是每天八小时。如果工作耗尽体力，最多的小时数通常是每天七小时，每周四十二小时。

　　必须给员工至少一个小时的休息时间。

　　公众假期和年假

　　员工每年至少有13个带薪公众假期。如果公共假期在周末，则下一个工作日必须作为带薪假期被授予。公众假期必须包括劳动节（5月1日）。其他十二个假期必须从泰国政府公布的十六个假期的列表中选择日历年初。如果你在国际学校工作，你会得到更多的假期。但是，它们与西方国家不同。举例来说，圣诞节并没有因泰国的官方宗教是佛教而受到庆祝，甚至不承认。

　　至少工作一年的员工每年必须获得至少六天的带薪年假。

　　孕妇必须获得至少90天的产假。该雇员有权享受45天的产假。

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标签：在泰国工作工资税费假期

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